El coaching para empresas se lleva a cabo con profesionales, líderes, equipos y organizaciones que desean mejorar sus resultados, alcanzar sus metas y generar un impacto positivo en su entorno laboral.

• Un proceso de coaching puede guiar y apoyar cuando:
• Deseas mejorar el bienestar dentro de tu equipo de trabajo
• Eres consciente de que puedes mejorar tu rendimiento.
• Te ves haciendo más trabajo operativo del que deberías y no sabes cómo delegar.
• Quieres aportar más valor: implantar mejoras, planificar, etc. pero no encuentras tiempo para ello.
• Ves a tu equipo descoordinado, ineficiente y con problemas de relaciones entre ellos.
• Deseas potenciar las capacidades y talentos de tu grupo de trabajo.
• Estás en un proceso de cambio y quieres llevarlo a cabo de una manera óptima.

Mi experiencia en las empresas me ha dado la oportunidad de apreciar el cambio en un sistema (grupo de trabajo), compuesto por varios eslabones (trabajadores) y su desarrollo y mejora en las áreas en que cada uno ha decidido mejorar. He tenido la suerte de poder realizar distintos procesos de coaching en empresas tan diferentes como las del mundo inmobiliario, ONGs y del mundo del retail. ¡Toda una experiencia!